施政方針。

「アーティング・ぴっぐ」さん、
　コメント、あんがとデス。
　早速、お伝え申しましたぞ。
http://d.hatena.ne.jp/ueno-shingo/20090313#c1237016932

「きゅう」さん、
ニオイが、伝わってきそうです〜〜〜〜〜〜。
http://d.hatena.ne.jp/ueno-shingo/20090314#c1237026739

写真は「しょうま」くん。
　生後４ヶ月の身で、
　熊本より、お越しいただきました。
抱き寝かせながら、撮った　会心の一枚です。

昨日はホワイトディ、でしたが、
　男性の皆さま、抜かりなくお過ごしでしょうか？
　あっと、最近は逆チョコ作戦、なんてのも
　聞き及びますので、
逆ホワイトも「当然あり」なのでしょうね。

平成２１年度・施政方針（続き）。
地方分権の進展のもと、
　地方自治体としての役割を果たしていくため、
　全ての職員が「まちづくりのプロ」として、
　さまざまな行政課題に的確に対応し、地域の活性化を推進するなど、
具体的成果を挙げていかなければなりません。

そのため、
　職員の意識改革や、
　経営感覚の醸成などを主たるテーマとした各種研修により、
　効果的な人材育成を図るとともに、
　職員一人ひとりの到達すべき能力レベルや、
取り組むべき業務目標を明確にしたうえで、

業績・職責・能力に係る
　評価結果を処遇に反映しつつ、
　職務遂行能力等の開発を促進する
人事評価制度の本格的導入を推進してまいります。